Petr Šourek Desde que comecei a acompanhar os acontecimentos no mundo, cheguei à conclusão de que a maioria dos casos que estão sendo negados em todos os lugares são para distrair as pessoas de casos mais graves. Não estou dizendo que isso acontece o tempo todo, mas acontece com bastante frequência. Agora até a Apple está sob os holofotes da mídia.
É interessante que o entusiasmo sobre rastrear nossos telefones tenha surgido cerca de um ano depois que o fato já estava sendo apontado. Então continuei lendo os vários servidores e me deparei com a planilha The Guardian, que cita o jornal The Observer. A matéria é sobre a empresa Foxconn, que fabrica e fornece para a Apple.
A matéria fala sobre o tratamento desumano dispensado aos funcionários envolvidos na produção. Eles não apenas fazem horas extras, mas também têm que assinar um adendo de proibição de suicídio. A taxa de suicídio nas fábricas da Foxconn foi considerada alta, o que teria levado a esta cláusula. Outro ponto foi a descoberta de que era perfeitamente normal que os dormitórios desta empresa tivessem até 24 funcionários numa sala e que estivessem sujeitos a condições bastante rigorosas. Por exemplo, quando um funcionário quebrou as regras e usou um secador de cabelo, ele foi “obrigado” a escrever uma carta admitindo que havia cometido o erro e que nunca mais o faria.
O gerente da Foxconn, Louis Woo, confirmou que os trabalhadores às vezes trabalhavam mais do que o limite legal de horas extras para atender à demanda do consumidor. Mas ele afirmou que todas as outras horas eram voluntárias.
Claro que o artigo foi posteriormente atualizado com um comunicado dos dirigentes desta empresa, onde negam tudo. Houve também uma declaração da Apple, onde descreve que exige que os seus fornecedores tratem os seus funcionários de forma justa. Afirma-se ainda que seus fornecedores são monitorados e auditados. Vou cavar aqui, porque se fosse assim isso nunca aconteceria.
Não vou julgar, deixe cada um fazer o seu próprio desenho.
Zdroj: The Guardian
Eu também li isso, mas não diria que há algo que a Apple possa fazer a respeito. Ele pode perguntar ou tentar negociar com eles, mas é uma empresa e seu fornecedor completamente diferentes, então não acho que eles tenham muita influência para fazer algo a respeito. Mas por outro lado, concordo que é bastante terrível…
Eu recomendo fortemente que você visite a China, ou converse com alguém que já esteve lá e penetrou nos bastidores do emprego lá (eu fiz este último). Considerando que todas as fábricas tratam seus funcionários +- da mesma forma, não estou surpreso que na verdade seja a Apple na retaguarda. :-)
O autor realmente quis dizer isso ou é algum tipo de final de abril? Entendo bem a construção, que o The Observer revelou (pela décima quinta vez consecutiva nos últimos x anos) as práticas desleais da Apple nas fábricas de um dos seus fornecedores (que, aliás, tem um dos preços mais baixos taxas de suicídio na China) e então a PR Apple balançou a cabeça e enviou ao mundo meio pato sobre espionagem no iPhone???
Poderia, por favor, ter o contato do traficante do autor?
Bem, não sei, acho o artigo bastante tendencioso desde o início. Eu próprio trabalho na Foxconn e alguns de meus colegas vão/foram para a "China" em viagens de negócios e não encontraram nada parecido com isso. Simplificando, isso me parece bastante rebuscado.
E sobre o artigo, simplesmente não entendi esta frase: “Por exemplo, quando um funcionário usou um secador de cabelo, ele foi “obrigado” a escrever uma carta admitindo que cometeu um erro e nunca mais cometerá isso”. fora do contexto do artigo original?
Em relação à última frase. É claro que auditorias são realizadas nessas empresas e não são tão desleixadas quanto você imagina. Então, por que cavar em algo que não entendo…
Apenas um pato normal…
É Mikesh
é a sua opinião que naquele restaurante onde os “seus” auditores não encontraram nada, a culpa não é deles, mas sim dos políticos de lá. Presumo que o suicídio do funcionário e o aditivo ao contrato sejam uma prova significativa de que não se trata de um pato.
Dê uma olhada nas empresas na República Tcheca e como elas tratam seus funcionários. Não é tão controverso, mas ainda é suficiente para um estado maduro. Em termos de cultura local, é igual em todos os lugares. Não vejo uma única razão para espalhar tal spam ou tablóide. Este artigo me lembra mais a revista Blesk do que a macieira
Cobrir? O que na Terra? Afinal, eles já sabem recitar tudo isso até para os avós na escola... Como funcionário, assino um contrato onde prometo não cometer suicídio, que eles cometem muitos suicídios, que têm salários baixos e que eles se comportam como cavalos... Como se as coisas fossem diferentes na China... Não sei como você chegou à conclusão de que isso é algum tipo de novidade.. São casos que já têm vários anos e são constantemente sendo discutido continuamente.. E a foxcon não produz apenas dispositivos para a apple.. Não entendo esse sentimento do público de que quando algo é feito com a foxcon, é feito para a apple.. Até a Sony em Nitra já pertence para foxcon... Você está orgulhoso de que os iPhones sejam montados lá?
“é a sua opinião, que naquele restaurante onde os “seus” auditores não encontraram nada, a culpa não é deles, mas sim dos políticos de lá”
Hum, o que?
AKSONE escreve isso em todos os lugares, na Mobilmania e no iDnes. Os jornalistas simplesmente precisam escrever algo, então por que não, a Apple é mencionada e o número de leitores é garantido. Caso contrário, trabalho para uma empresa multinacional que se orgulha do quanto se preocupa com os seus colaboradores e posso confirmar que para ele é diferente. Não precisei assinar que não cometo harakiri, mas depois de terminar o trabalho. Não estou autorizado a participar de um concorrente por 2 anos e não estou autorizado a revelar nada sobre a produção. E também não tenho ilusões sobre auditorias. No ano passado tivemos 36 incluindo ISO. Fica assim, a produção é reduzida para que os operadores (como são chamados os trabalhadores) tenham tempo para tudo, e depois à noite, ou o extraordinário turno de domingo está se aproximando. Você também precisa descobrir como funciona na China, porque se fosse aqui, provavelmente muita gente cometeria suicídio.
Bom comentário. Gostaria apenas de acrescentar que idnes.cz é hoje um grande tablóide. é melhor assistir jornais estrangeiros com a ajuda do Google Translate, mas essa é apenas a minha opinião. Caso contrário, no que diz respeito aos suicídios, pode não ser uma questão da empresa, mas de determinados indivíduos em cargos de gestão, ou pode ser completamente diferente. Se sua empresa estiver insatisfeita com eficiência ou outras coisas, seria bom entrar em contato com um consultor empresarial. é verdade que as auditorias e outras coisas não são realizadas minuciosamente e como deveriam ser, mas isso é uma tendência mundial.
Esses suicídios definitivamente não são de gerentes, mas de trabalhadores comuns.
E os jornais estrangeiros são a mesma fossa que os nossos. O fato de você percebê-los de maneira diferente é apenas uma ilusão. Conheço muitas pessoas que nem consideram o The New York Times adequado para acender no fogão.
Bom dia
Eu tentaria esclarecer por que se escreve sobre a Apple,
A questão é que depois que Steve Jobs assumiu a posição de liderança da Apple, uma tendência começou a surgir - reduzir drasticamente os preços dos produtos para sua produção. Como resultado, a produção global da Apple foi prejudicada na Fox (mas também em outros empresas concorrentes de produção), a Fox tomou isso apenas como uma questão de preempção - produzir para a Apple e esperava que com o tempo ela de alguma forma conseguisse lucrar. Em outras palavras = a Apple parou de pagar preços justos aos fabricantes (não apenas à Fox) de seus produtos. A Fox tinha apenas duas opções: subsidiar a produção da Apple a partir de outras marcas manufaturadas (aqui, porém, o risco de um escândalo revelado seria muito maior) ou compensar a redução drástica dos preços de produção através de uma maior “exploração” dos postos de trabalho.
Outras empresas que produzem, por exemplo, na Fox pagam preços justos, e é por isso que só se escreve sobre a Apple, porque o comportamento injusto da Apple é implicitamente conhecido, mas aparentemente não é possível culpá-los diretamente, ...
Portanto, vocês que querem comprar um produto justo, não comprem Apple – eles trazem a marca do trabalho escravo dos mais pobres e dos últimos que não recebem pelo valor real do seu trabalho.
Doris, por favor, tente apoiar suas conclusões com alguns dados/artigos sérios, não os seus premissas.
A Apple é conhecida porque é bem-sucedida e ainda está em expansão. Você acha que os vários ativistas ocidentais de direitos humanos não iriam inflacionar adequadamente este assunto e publicá-lo na mídia? O acidente seria tão grande que uma empresa do tamanho da Apple não teria condições de arcar com isso, pois poderia prejudicá-la seriamente. A Apple também realiza inspeções aleatórias em seus fornecedores devido a possível publicidade negativa.
O que você acha que é um preço justo? É uma questão de oferta e procura. A Foxconn fabrica Macs na China, mas alguns modelos/peças também são fabricados na República Tcheca. Você acha que a empresa produz abaixo do custo? Ele não pode permitir isso. É melhor produzir milhões de iPhones e iPads por mês do que dezenas de milhares a um “preço justo”? Certamente quando o pessoal da Apple vem até eles para negociar um pedido específico e diz: vocês vão fabricar milhões de unidades e nós queremos isso por US$ 5, os asiáticos acenam com entusiasmo e dizem OK? É um negócio muito difícil e ele negocia. Todo empresário calcula com antecedência se tal pedido valerá a pena para ele. Você acha que a Sony vai dizer: nós lhe daremos US$ 12 e, se isso não for suficiente, ficaremos felizes em pagar mais US$ 5?
Nesse caso, você não deve comprar produtos de marca, produtos fabricados na China, Ásia, América Latina ou África. Não se deve beber Coca Cola, comer no MacDonalds, usar produtos de algodão das plantações africanas, nada de frutas tropicais... e andar de bicicleta ou a cavalo.
É culpa da Apple que os trabalhadores tenham salários baixos ou é culpa do empregador? Porque é que isto acontece, por exemplo, na China comunista, onde o Estado supostamente defende um mundo justo e afirma defender os direitos dos trabalhadores? Tente responder a isso.
“A Apple também está realizando verificações pontuais em seus fornecedores devido a uma possível publicidade negativa.”
Apoie-o com fatos (porque o termo “artigo sério” é bastante vago).